Bigfish yıl ortası takım oluşturma

16 Haziran'da, Bigfish'in 6. yıldönümü vesilesiyle, yıldönümü kutlamamız ve iş özeti toplantımız planlandığı gibi yapıldı, tüm personel bu toplantıya katıldı. Toplantıda, Bigfish'in genel müdürü Bay Wang Peng, Bigfish'in son altı aydaki iş başarılarını ve eksikliklerini özetleyen ve yılın ikinci yarısının hedefini ve beklentilerini anlatan önemli bir rapor hazırladı.
Toplantıda, Bigfish'in son altı ayda bazı dönüm noktalarına ulaştığı ancak bazı eksikliklerin olduğu ve bazı sorunların ortaya çıktığı belirtildi. Bu sorunlara yanıt olarak Wang Peng, gelecekteki çalışmalar için iyileştirme planını ortaya koydu. Sürekli değişen piyasa koşullarında bireysel ve kolektif olarak yüksek düzeyde ve kaliteli gelişim elde etmek için ekip çalışmasını güçlendirmemiz, sorumluluk almamız, profesyonelliğimizi geliştirmemiz ve kendimizi sürekli zorlamamız gerektiğini önerdi.

Raporun ardından kurucu ve yönetim kurulu başkanı Bay Xie Lianyi, yıldönümüne ilişkin bir değerlendirme yaptı. Bigfish'in son altı ayda veya hatta altı yılda elde ettiği başarıların, Bigfish'in tüm personelinin ortak mücadelesinin sonucu olduğunu, ancak geçmiş başarıların tarihe karıştığını, tarihin aynası olarak yükselişi ve düşüşü bilebileceğimizi, altıncı yıldönümünün sadece yeni bir başlangıç ​​olduğunu, gelecekte Bigfish'in geçmişi yiyecek olarak alacağını ve zirveye ulaşmaya ve muhteşem şeyler yaratmaya devam edeceğini belirtti. Toplantı, tüm izleyicilerin sıcak alkışlarıyla sona erdi.

Toplantıdan sonra Bigfish, ertesi gün 2023'te bir yıl ortası takım kurma etkinliği düzenledi, grup kurma yeri Zhejiang Eyaleti, Huzhou Şehri, Anji İlçesinde bulunan Zhejiang Kuzey Büyük Kanyonu'ydu. Sabahleyin askerler yağmurun ritmi ve derenin sesiyle dağ yoluna çıktılar, yağmur hızlı olmasına rağmen ateş gibi coşkuyu söndürmek zordu, yol tehlikeli olmasına rağmen şarkıyı durdurmak zordu. Öğle vakti birbiri ardına dağın tepesine ulaştık ve göz alabildiğine zorlukların ve tehlikelerin bir felaket olmadığı ortaya çıktı ve balıklar gökyüzüne sıçrayarak ejderhaya dönüştüler.

Öğle yemeğinden sonra herkes hazırdı, kanyon rafting turuna su tabancaları, su kepçeleri getirip, her grup personelden oluşan küçük bir ekip oluşturdu, rafting sürecinde su tabancası savaşı yapıldı, hem rafting oyunu deneyimi yaşandı hem de ekip uyumu arttı, mükemmel yolculuk kahkahalar eşliğinde sona erdi.

Akşam, şirket ikinci çeyrekte doğum günü olanlar için bir grup doğum günü partisi düzenledi ve her doğum günü kızına sıcak hediyeler ve içten dilekler verdi. Akşam yemeği partisi sırasında bir K-şarkı yarışması da düzenlendi ve ustalar birbiri ardına ortaya çıkarak atmosferi doruk noktasına taşıdı. Bu grup oluşturma aktivitesi sadece bedenimizi ve zihnimizi rahatlatmakla kalmadı, aynı zamanda takım uyumunu da artırdı. Bir sonraki çalışmada, her açıdan kendi gelişimimizin temelini güçlendirmek ve şirketin gelişimine katkıda bulunmak için birlikte çalışmaya ve sebat etmeye devam edeceğiz.